まとめ【2026 健康経営優良法人】従業員の心と身体の健康づくりに関する具体的対策
2026年度の申請に対応しています 「健康経営の申請項目ってたくさんあるけど、正直なにをやればいいの?」 そんな声をよく耳にします。評価項目もいくつかあり、迷い…
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2026年度の申請に対応しています 「健康経営の申請項目ってたくさんあるけど、正直なにをやればいいの?」 そんな声をよく耳にします。評価項目もいくつかあり、迷い…
2026年度の申請に対応しています 「たばこを吸わない人も、職場で健康を害することがある」それが受動喫煙の問題です。 職場に喫煙スペースがある。休憩所から漏れた…
2026年度の申請に対応しています 健康診断で「再検査が必要」と通知されたのに、忙しさにまぎれて後回しにしていませんか? 実は、再検査や精密検査を受けずに見送っ…
2026年度の申請に対応しています 『ストレスチェック制度』は2015年12月1日から、常時50人以上の労働者を使用する事業場に義務付けられました。 従業員50…
この記事は7分で読めます 正社員が会社を辞める理由第1位は 「人間関係の悩み」だと知っていますか? 上司との相性・職場の雰囲気・パワハラなど、実は多くの退職理由…
2026年度の申請に対応しています 『(求めに応じて)40歳以上の従業員の健診データの提供』 と言われても、正直ピンとこない…。そんな方が多いと思います。 しか…
2026年度の申請に対応しています 健康経営優良法人の認定を目指すために『健康づくり担当者を設置』する必要があることをご存知ですか? これは認定要件のひとつで、…
この記事は5分で読めます 「健康企業宣言」「銀の認定」「金の認定」 聞いたことはあるけれど、実際に何から始めればいいの? 申請の流れや「銀」と「金」の違いも、わ…
2026年度の申請に対応しています 2025年の4月と10月に『育児・介護休業法』が改正されました。 男女ともに、仕事と育児・介護を無理なく両立できるようにする…
2026年度の申請に対応しています 健康経営の取り組み、実施しただけで満足していませんか? 「ラジオ体操を導入した」「研修を行った」など、施策そのものは形になっ…